Jeśli:
Jesteśmy z gotowością wsparcia tych, którzy chcą porozumienia w kwestiach dotyczących podziału majątku po rozstaniu jak również podziału spadku. Pomagamy się usłyszeć, nawet wtedy, kiedy jest trudno.
Zapraszamy jeśli:
– wybierasz relacje zamiast racji
– masz gotowość spotkać się i rozmawiać
– cenisz sobie efektywność, elastyczność i odformalizowaną strukturę
Pomagamy stworzyć bezpieczną przestrzeń dialogu. Wspieramy w nazwaniu potrzeby stojących za oczekiwaniami, żądaniami czy sprzeciwem oraz w znalezieniu rowizwiązań uwzględniających te potrzeby.
W sytuacji rozwodu pomagamy uregulować kwestie podziału majątku i zapewnić spokojne funkcjonowanie po rozwodzie, bez konieczności wracania do tych kwestii.
Podział może dotyczyć wszystkich składników majątku: nieruchomości, ruchomości, zgromadzonych oszczędności itd.
W sytuacji podziału spadku, kiedy ustalony jest krąg osób, które dziedziczą, wspieramy w znalezieniu porozumienia satysfakcjonującego dla wszystkich stron przy jednoczesnym zadbaniu o dalsze relacje i kontakt.
Mediacja może dotyczyć nieruchomości, ruchomości i innych praw majątkowych wchodzących w skład spadku.
Wspieramy w sformułowaniu ustaleń w formę ugody mediacyjnej oraz wniosku o zatwierdzenie ugody przez sąd.
Jeśli sprawa jest już w sądzie, pomagamy w przygotowaniu wniosku o skierowanie sprawy do mediacji.
Decyzja o współpracy. Kontakt telefoniczny mediatorki, mediatora z uczestnikami mediacji. Umówienie spotkań.
Premediacja oznacza spotkanie z każdą ze stron osobno. Mediatorka czy mediator Porozumieniowy zadba o to aby każda osoba w konflikcie otrzymała empatię. Dzięki temu strony konfliktu, połączą się ze swoimi uczuciami, potrzebami oraz z uczuciami i potrzebami drugiej strony.
W efekcie będą brały udział w sesji mediacyjnej z mniejszym ładunkiem emocjonalnym. Po spotkaniu premediacyjnym 1:1 strony wyrażają gotowość do mediacji i ustalamy termin spotkania mediacyjnego
Mediacja porozumieniowa, daje możliwość wglądów do uniwersalnych ludzkich potrzeb. Strategie, czyli sposoby realizacji potrzeb nie są uniwersalne, a potrzeby tak. Kiedy można sprowadzić konflikt do potrzeb, łatwiej jest każdej osobie dostrzec człowieczeństwo drugiej osoby, ponieważ wszyscy mamy te same potrzeby.
Spotkanie zamykające po 4-6 tygodniach dla weryfikacji przyjętych rozwiązań.
Jeśli potrzebujesz sprawdzić, czy to rozwiązanie jest dla Ciebie OK – umów się na konsultacje.